Féminin Technique, FETE

Depuis 1991, Féminin Technique travaille pour la mixité et l’égalité professionnelles.

Objectifs :

• Faire avancer l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes
• Faire progresser la mixité des formations et des emplois
• Promouvoir les formations et les métiers techniques pour les femmes

Parce que les femmes actives sont :

• plus au chômage que les hommes quelle que soit la conjoncture
• concentrées sur un petit nombre de secteurs professionnels
• plus souvent en CDD que les hommes
• plus souvent à temps partiel non choisi
• moins payées que les hommes et cela dès la première insertion professionnelle

Deux axes d’intervention :

• Faire évoluer les représentations des jeunes filles et des femmes sur les formations et les métiers où elles sont peu représentées
• Faire évoluer les représentations et les pratiques des acteurs et actrices de la formation de l’orientation de l’emploi

La mixité et l’égalité professionnelles progressent par la sensibilisation et la mobilisation des acteurs et actrices de la chaîne de l’emploi de l’école à l’entreprise.

La mixité et l’égalité professionnelles progressent  par le développement et l’animation du réseau régional "égalité et mixité professionnelles".

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